Social Media Manager (w/m/d)
Als eines der größten kommunalen Wohnungsunternehmen Deutschlands steht die Gewobag für die ganze Vielfalt Berlins. In unseren gut 76.000 Wohnungen finden Menschen mit unterschiedlichsten Lebensentwürfen ein leistbares Zuhause – zugleich sind wir durch Neubau, Ankauf und Modernisierung von Wohnraum ein aktiver Teil der Stadtentwicklung. Auch innerhalb des Konzerns spiegelt sich die Vielfalt wider, sei es durch rund 900 engagierte MitarbeiterInnen, flexible Arbeitsbedingungen oder innovative Konzepte. Mit ausgeprägter gesellschaftlicher und wirtschaftlicher Verantwortung arbeiten wir für unser gemeinsames Ziel: lebenswerte Wohnquartiere für das Berlin von heute und morgen.
Deine Chance auf eine spannende berufliche Zukunft: Verstärke unser Team und entwickle die Marke Gewobag im digitalen Raum weiter. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Abteilung Kommunikation eine/-n
Social Media Manager (w/m/d)
Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.
Was Dich erwartet:- Social-Media-Strategie & Sichtbarkeit: Du verantwortest die Social-Media-Präsenz der Gewobag ganzheitlich, entwickelst eine kanalübergreifende Strategie und setzt neue Impulse, damit unsere Themen sichtbar und wirksam kommuniziert werden.
- Content-Erstellung & Redaktionsplanung: Du konzipierst und produzierst plattformgerechten Content (Text, Bild, Video, Story-/Reel-Formate, Live-Formate) und steuerst als Mitglied im Gewobag-Contentroom den Social-Media-Redaktionsplan in enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Stakeholdern.
- Community Management & Kampagnen: Du übernimmst das Community Management auf unseren Kanälen, steuerst Social-Media-Kampagnen und realisierst Online-Marketingkonzepte.
- Monitoring, Reporting & Optimierung: Du setzt Analyse-, Monitoring- und KI-Tools ein, beobachtest relevante Diskussionen im digitalen Raum, erstellst Reportings zur Wirkung unserer Maßnahmen und leitest Optimierungsschritte ab.
- Ausbildung/Studium: Du hast ein Studium mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Agentur- oder Fachbereichserfahrung und arbeitest seit mehreren Jahren im Bereich Social Media / Onlinekommunikation.
- Digitale und methodische Kompetenz: Du verfügst über sehr gute Kenntnisse der gängigen Social-Media-Plattformen, gute Office- und Kollaborationstool-Kenntnisse (z. B. Teams), setzt KI-Tools wie GPT ein und hast Erfahrung mit Content-Management-Systemen, Analyse- und Monitoring-Tools sowie GEO-/SEO-Prinzipien.
- Praxis in Content & Community: Du hast nachweisliche Praxis in der Erstellung plattformgerechten Contents, im Community Management, in der Planung, Umsetzung und Auswertung von Social-Media-Kampagnen sowie im Umgang mit InfluencerInnen, KooperationspartnerInnen und User Generated Content.
- Persönliche Stärken & Soft Skills: Du überzeugst durch ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, analytisches und strukturiertes Arbeiten. Kreatives Denken verbindest du mit Leidenschaft für Storytelling und einem Gespür für Trends. Darüber hinaus zeichnest du dich durch hohe Eigenständigkeit und Initiative sowie eine starke Lern- und Leistungsbereitschaft aus. Gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab.
- Ein moderner Arbeitsplatz im „Herzen“ Berlins an der Spree mit einer langfristigen beruflichen Perspektive und immer wieder neuen, spannenden Aufgaben
- Ein buntes, sympathisches Kommunikationsteam mit verschiedenen SpezialistInnen
- Eine gute und faire Vergütung sowie eine betriebliche Altersversorgung im unbefristeten Arbeitsverhältnis
- 37-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und 2 Tage bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.
- Flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeitkonto und der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten – Du gestaltest Deine Arbeitszeit passend zu Deinem Leben
- Mobiles Arbeiten im europäischen Ausland – bis zu 30 Tage im Jahr von deinem Wunschort aus
- Regelmäßige Entwicklungsgespräche und individuelle Weiterbildungsangebote
- Schnellerer Zugang zu Facharztterminen sowie die Möglichkeit anonymer psychologischer Beratung über unsere Kooperationspartner Helios und Stimulus
- Zuschuss zum Urban Sports Club und weitere exklusive Vorteile bei unseren Kooperationspartnern
- JobRad-Leasing oder Zuschuss zum Deutschlandticket
- Die Möglichkeit, die Gewobag in Projekten u. a. zur sozialen Stadtentwicklung mitzugestalten
Die Vergütung richtet sich nach Qualifikationen und Berufserfahrung und liegt in der Spanne von 54.304,00 € bis 64.192,00 €.
Vielfalt ist nicht nur ein Teil unseres Claims, sie beschreibt auch unser Selbstverständnis als Unternehmen. Wir begrüßen deshalb jede Bewerbung, unabhängig von der kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, dem Alter sowie der sexuellen Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.
Vorteile für Gewobag-MitarbeiterInnen
Wir bieten Dir neben einem herausfordernden Aufgabenfeld innerhalb eines wachsenden Wohnungsunternehmens: